Размер шрифта:
Цветовая схема:
Интервал между буквами
Газета Мордовско-Полянского сел...

Газета Мордовско-Полянского сельского поселения Зубово-Полянского муниципального района ВЕСТИ СЕЛА от 30 декабря 2014 года № 22

Газета Мордовско-Полянского сельского поселения Зубово-Полянского муниципального района Республики Мордовия

ВЕСТИ СЕЛА

 

30 декабря 2014 года Издаётся с декабря 2005 года № 22


Порядок обращения с заявлением о нарушении трудовых прав и невыплате заработной платы

 

Заявление о нарушении трудовых прав может быть направлено:
- в территориальный орган федеральной инспекции труда, осуществляющий проведение федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права (на территории Республики Мордовия это - Государственная инспекция труда в Республике Мордовия расположенная по адресу: г. Саранск, ул. Коммунистическая, д. 33 корпус 2, телефоны (8342) 32-82-80, факс (8342) 47-68-15 электронная почта: www. git 13 rostrud.info
- в органы прокуратуры, которые в соответствии с ч.1 ст. 10 Федерального закона «О прокуратуре Российской Федерации» разрешают заявления, жалобы и иные обращения, содержащие сведения о нарушении законов. Решение, принятое прокурором, не препятствует обращению лица за защитой своих прав в суд;
- непосредственно в суд. Основным судебным органом по рассмотрению и разрешению трудовых споров в первой инстанции является районный суд. Этому суду подсудны все гражданские дела, подведомственные судам общей юрисдикции, если только законом они не отнесены к подсудности мирового судьи.
В случае наличия документального подтверждения размера начисленной, но не выплаченной заработной платы, отсутствия спора с работодателем, требование о ее взыскании в бесспорном порядке (путем выдачи судебного приказа) может быть изложено в заявлении мировому судье.
В соответствии со ст. 28 Гражданского процессуального Кодекса Российской Федерации иск к организации предъявляется в суд по месту её нахождения. Место нахождения юридического лица определяется местом его государственной регистрации.
Согласно ст. 392 Трудового Кодекса РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.
Обжалование действий работодателя в прокуратуру не приостанавливает течение указанного срока. При пропуске срока обжалования такая причина не рассматривается судами как уважительная для его восстановления.


Прокуратура Зубово-Полянского района РМ

 

 


Учредители газеты:
Администрация Мордовско-Полянского сельпоселения
Зубово-Полянского муниципального района
Республики Мордовия Редактор газеты:
Пинясова В.Д. Газета выходит по мере необходимости Тираж 413 экземпляров

1 из 6
2 из 6
3 из 6
4 из 6
5 из 6
6 из 6